Согласно информации сайта Nur.KZ, сообщает Qazaq24.com.
В госсекторе Казахстана средняя зарплата работника в возрасте от 65 лет составила 313 274 тенге. В частных фирмах платят больше – 364 105 тенге. Подробнее о зарплатах пенсионеров читайте на NUR.KZ.
Многие казахстанцы трудятся даже после выхода на заслуженный отдых. Однако их зарплаты могут сильно отличаться в зависимости от того, где именно они работают.
Так, например, согласно данным Бюро национальной статистики, среднемесячная зарплата работников в возрасте от 65 лет и старше, которые заняты в госпредприятиях, составила 313 274 тенге.
В частных отечественных компаниях пенсионерам платят чуть больше – 364 105 тенге в среднем в месяц. Но больше всего платят иностранные фирмы – 477 281 тенге.
То есть иностранцы платят казахстанским пенсионерам примерно на 52% больше, чем государственные предприятия.
В каком регионе самые высокие зарплаты у пенсионеровЗарплаты зависят не только от формы собственности предприятия, но еще и от региона, где оно находится.
В большинстве регионов зарплаты в иностранных фирмах заметно выше, чем в госсекторе и отечественных частных компаниях. Однако есть и исключения.
Так, например, госпредприятия Алматинской области в среднем платят пенсионерам 311 440 тенге в месяц. В казахстанских частных компаниях показатель составил 300 219 тенге, а в иностранных – вообще 254 916 тенге.
Похожая картина наблюдается в Шымкенте. Здесь лидером является частный сектор со средней зарплатой 324 145 тенге. У госпредприятий сумма скромнее – 157 268 тенге, а у иностранных фирм еще меньше – всего 100 000 тенге.
Однако в целом в 17 из 20 регионов Казахстана зарплата в иностранных компаниях выше, чем в двух остальных категориях.
Например, в Ұлытау иностранцы платят пенсионерам в среднем 977 890 тенге. В частных отечественных компаниях заметно меньше – 606 179 тенге, а в госсекторе – вообще 220 228 тенге.
Зарплаты работающих пенсионеров в Казахстане
Среднемесячная заработная плата работников в возрасте от 65 лет и старше по регионам и форме собственности компаний
Госсектор (в среднем по РК)
313 274 ₸
Частные компании (в среднем по РК)
364 105 ₸
Иностранные компании (в среднем по РК)
477 281 ₸
Регион Госсектор Частные Иностранные Абай 279 944 ₸ 335 227 ₸ 344 452 ₸ Акмолинская 281 827 ₸ 352 347 ₸ 358 866 ₸ Актюбинская 280 279 ₸ 305 897 ₸ 459 207 ₸ Алматинская 311 440 ₸ 300 219 ₸ 254 916 ₸ Атырауская 275 115 ₸ 410 685 ₸ 311 219 ₸ Западно-Казахстанская 307 449 ₸ 394 020 ₸ 327 487 ₸ Жамбылская 267 254 ₸ 354 181 ₸ 441 828 ₸ Жетісу 283 255 ₸ 315 552 ₸ — Карагандинская 283 074 ₸ 302 168 ₸ 419 155 ₸ Костанайская 255 938 ₸ 280 304 ₸ 288 924 ₸ Кызылординская 323 673 ₸ 261 590 ₸ 418 102 ₸ Мангистауская 304 905 ₸ 461 321 ₸ 180 077 ₸ Павлодарская 241 753 ₸ 320 763 ₸ 485 223 ₸ Северо-Казахстанская 248 345 ₸ 253 363 ₸ 337 281 ₸ Туркестанская 261 568 ₸ 354 170 ₸ 298 811 ₸ Ұлытау 220 228 ₸ 606 179 ₸ 977 890 ₸ Восточно-Казахстанская 270 534 ₸ 378 435 ₸ 736 487 ₸ Астана 398 395 ₸ 406 583 ₸ 566 592 ₸ Алматы 455 021 ₸ 453 125 ₸ 521 863 ₸ Шымкент 157 268 ₸ 324 145 ₸ 100 000 ₸
Источник: Бюро национальной статистики.
Если же говорить о сферах экономики, то здесь абсолютным лидером по зарплатам работникам от 65 лет и старше стала финансовая и страховая деятельность: иностранные компании платят здесь в среднем 1 489 129 тенге, частные – 958 879 тенге, государственные – 563 000 тенге.
Самые низкие зарплаты зафиксированы в государственном управлении и обороне в госсекторе (184 070 тенге), а также в административном и вспомогательном обслуживании частных и иностранных компаний (229 131 и 247 977 тенге соответственно).
При этом отметим, что гражданам в возрасте бывает сложно найти постоянную работу. Поэтому в Казахстане действует программа "Серебряный возраст", в рамках которой государство спонсирует компании, которые нанимают работников предпенсионного возраста.
А о том, сколько в Казахстане получает молодежь студенческого возраста, можно узнать здесь.
Между тем отметим, что разница между отечественными и иностранными предприятиями наблюдается во всех возрастных группах. Подробнее о том, насколько большая разница в окладах, можно узнать здесь.