AI навыки для госслужащих и Адал азамат : Казахстан выступил во Франции на ОЭСР

В Париже (Франция) начало работу третье заседание Рабочей группы Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) по вопросам общественной добропорядочности и противодействия коррупции. Казахстан на этом двухдневном мероприятии представляет председатель Агентства по делам государственной службы РК Дархан Жазықбай, передает Liter.kz.

В своем докладе председатель Агентства выразил благодарность ОЭСР за 17-летнее сотрудничество, значимым итогом которого стала публикация Обзора о добропорядочности Казахстана. Этот документ оценивает устойчивость антикоррупционных механизмов и является важным этапом реализации Концепции антикоррупционной политики на 2022–2026 годы.

Было подчеркнуто, что президент Касым-Жомарт Токаев инициировал курс на изменение культуры госуправления.

“Мы меняем систему ценностей – от формального исполнения к осознанному служению”, – сказал Дархан Жазықбай.

Ключевым элементом этой работы стало формирование системы добропорядочности на всех уровнях. В школах интегрируется программа “Адал азамат”, в вузах внедряются модули по академической честности, а для госслужащих действует обязательное непрерывное обучение по этике и антикоррупции.

Развитие добропорядочности идет в связке с технологической модернизацией государственного управления. Президент Касым-Жомарт Токаев в своем недавнем Послании народу Казахстана обозначил переход к новому этапу цифрового прогресса. В течение ближайших трех лет страна должна выйти на качественно новый уровень цифровой трансформации, обеспечив интеллектуальное, технологическое и институциональное обновление всех сфер деятельности. Это направление напрямую связано с повышением прозрачности государственного управления и снижением рисков коррупции. 

Цифровизация стала важным инструментом, исключающим человеческий фактор и минимизирующим коррупционные риски. Уже сегодня действует система цифрового отбора на госслужбу, которая обеспечивает равные возможности для кандидатов. Создана Единая кадровая система,  автоматизация которой охватывает тысячи подведомственных организаций, школ и детских садов. Это своего рода ключ к преодолению конфликта интересов и минимизации коррупционных рисков при приеме на работу. Отдельного внимания заслуживает первая в Центральной Азии программа AI Qyzmet по обучению государственных служащих ИИ-навыкам.

Агентство подготовило проект новой редакции Закона “О государственной службе”, который будет внесен в Парламент в декабре 2025 года. Закон закрепит принципы человекоцентричности, клиентоориентированности и безупречной репутации госслужащих.

“Казахстан идет по пути системной трансформации: от борьбы с последствиями коррупции – к предупреждению ее причин”, – подчеркнул председатель Агентства.

Как отмечено в докладе, Казахстан выражает интерес к присоединению к Рекомендации Совета ОЭСР по общественной добропорядочности, что подтверждает приверженность нашей Республики международным принципам добропорядочности и стандартам ООН, ОЭСР и ГРЕКО.

“Дальнейшее взаимодействие Казахстана и ОЭСР станет прочной основой для продвижения общих ценностей справедливости и доверия”, – заключил Дархан Жазықбай.