Аида Балаева Қостанай облысында кадрлық әлеуетті дамытуға қатысты тапсырма берді

Үкіметтің баспасөз қызметі хабарлағандай, өңірдің денсаулық сақтау саласында бірқатар маңызды көрсеткіш бойынша оң динамика байқалады. Мәселен, туберкулезден болатын өлім-жітім деңгейі 7,1%-ға төмендеген. Сонымен қатар шешімін күткен мәселелер де бар. Атап айтқанда, интервенциялық көмектің қолжетімділігін арттыру, скрининг сапасын жақсарту және кадрлық әлеуетті нығайту бағытында нақты шаралар қабылдау қажет.

Облыстың білім беру жүйесін дамыту бойынша да жүйелі жұмыс жүргізіліп жатыр. Өңірдегі 30 колледжде 593 кәсіпорынның қатысуымен дуальды оқыту жүйесі сәтті енгізілген. Мектептерде цифрландыру мен жасанды интеллект технологиялары белсенді түрде қолданылып келеді. Сонымен қатар арнайы педагог кадрлар тапшылығын жоюға бағытталған жұмыс атқарылып жатыр.

Қостанай облысындағы жоғары білім беру саласы да тұрақты оң өсімді көрсетіп отыр. Соңғы үш жылда студенттер саны 15,3%-ға артқан. Халықаралық қос дипломды білім беру бағдарламалары кеңейіп, кадрларды тәжірибеге бейімдеп даярлау күшейтілуде. KIA компаниясымен ынтымақтастықтың нәтижесі де айқын көрініп отыр. «Автомобиль өнеркәсібінің инжинирингі» бағдарламасы аясында оқыған 22 студенттің 17-сі бүгінде тұрақты жұмыспен қамтылған.

Сонымен қатар азаматтарды тұрақты жұмыс орындарына орналастыру деңгейінің төмендігі негізгі түйткілдердің бірі ретінде аталды. Облыс әкімдігіне осы бағытта жұмысты күшейту тапсырылды.

Өңірде бүгінде 580 мәдениет және архив мекемесі жұмыс істейді. Кейінгі үш жылда 31 нысан жөндеуден өтіп, 5 жаңа мәдениет мекемесі салынған. Дегенмен мәдени инфрақұрылымды жаңғыртуға деген қажеттілік әлі де жоғары деңгейде қалып отыр.

Туризм саласында Қостанай облысының әлеуеті зор болғанымен, туристік инфрақұрылымды дамыту мәселелері де өзекті. Сондай-ақ инклюзивті спортты дамытуға да ерекше назар аудару қажеттігі атап өтілді.

Кеңес қорытындысы бойынша Премьер-министрдің орынбасары бірқатар нақты тапсырма берді. Атап айтқанда, профилактикалық және ақпараттық-түсіндіру жұмыстарын күшейту, кадрлық әлеуетті дамыту, сондай-ақ әлеуметтік саланың негізгі бағыттары бойынша кешенді шараларды жүзеге асыру тапсырылды.

Айта кетейік, өңір әкімі Құмар Ақсақалов облыста дәрігер тапшылығы мәселесін қалай шешіп жатқанын айтқан еді.